Коригування робочого часу працівників у спеку |
Четвер, 02 серпень 2018 08:27 |
Влітку ми потерпаємо від спеки, яка
часто-густо не спадає до кінця вересня. За комфортні умови праці
відповідає роботодавець (ст. 21 КЗпП; ст. 13 Закону України «Про охорону
праці» від 14.10.1992 № 2694 XII; ст. 4 Закону України «Про
забезпечення санітарного та епідемічного благополуччя населення» від
24.02.1994 № 4004-XII). Роботодавець має забезпечити умови праці відповідно до нормативно-правових актів. Під час роботи у спеку в офісі верхня межа температури на постійних робочих місцях, де працівник проводить понад половину робочого часу або не менше 2-х годин поспіль, — + 28°С. Якщо температура в офісі в теплий період року не перевищує +28°C, працівники можуть перебувати на робочих місцях повний робочий день, проте їхня працездатність знизиться. Вищі показники – підстава припинити роботу. Однак самовільно залишити офіс працівник не має права. Це буде порушенням трудової дисципліни. Для поліпшення роботи у спеку роботодавець може:
Улітку оптимальні показники для офісів, де персонал працює за комп’ютерами й без фізичних навантажень: температура у приміщенні – 23-25°C; відносна вологість повітря – 40-60%. Якщо немає можливості створити належні умови праці за допомогою кондиціонерів, вентиляторів, зволожувачів повітря, перевести працівників в приміщення з прийнятною температурою, скорочується час перебування працівників на робочих місцях – або за рахунок додаткових перерв, оголошенням простою тощо. За підвищеної температури бажано не допускати до роботи осіб молодших 25 і старших 40 років. Робота за температури повітря понад 37°С є роботою у небезпечних (або екстремальних) умовах. За цієї температури проводити роботи на відкритому повітрі не рекомендовано. Якщо працівники виконують роботи середньої тяжкості за температури повітря понад 30°С, вони мають випивати не менше 0,5 л води на годину – по одній склянці кожні 20 хвилин. Днями Управління Держпраці у Хмельницькій області звернулося до керівників підприємств та організацій щодо вжиття заходів з попередження нещасних випадків під час підвищення температури повітря. Роботодавці зобов’язані забезпечити належні умови праці працівникам на виробничих об’єктах в умовах дії високих температур: обмежити виконання робіт підвищеної небезпеки, в тому числі робіт на висоті, експлуатацію баштових кранів та інших будівельних машин, механізмів;
Особливу увагу рекомендується звернути на: забезпечення робітників засобами індивідуального захисту; стан каналізаційних та очисних споруд, забезпечення проведення робіт в колодязях під особистим контролем керівників та спеціалістів підприємств, а також робіт у кабінах машин та механізмів не обладнаних кондиціонерами. |